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Me dirijo a ustedes para solicitar su asesoramiento y representación justo en un caso de revisión de incapacidad permanente ante el Instituto Doméstico de la Seguridad Social (INSS). A continuación, les presentamos un resumen del caso:
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Para evitar errores sería necesario que tanto el medio funcionario como más tarde la demanda jurídico sea elaborada por un profesional.
Estas son alguna de las preguntas más frecuentes de los usuarios sobre la Consultoría de Seguridad y Salud.
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En S&M Consulting contamos con un equipo multidisciplinario con disposición de servicio y un profundo sentido de ética, contribuyendo con el logro de ambientes saludables para sus colaboradores y su entorno; asegurando de esta modo el cumplimiento con la norma nacional actual.
Nuestros abogados especializados en Seguridad Social gestionan a diario diversas solicitudes relacionadas con estas prestaciones. Pero no son las únicas, luego que incluso se encargan de exigir las que tienen que ver con las bajas por maternidad o paternidad, el paro, viudez o la abandono, por ejemplo. Igualmente actuamos en delitos contra la Seguridad Social
Nuestro enfoque empleos seguridad y salud en el trabajo profesional nos convierte en abogados especialistas en seguridad social y pensiones con una incorporación tasa de éxito en sentencias ganadas.
Comprendemos la importancia de mantener la privacidad y confidencialidad en las investigaciones, por lo que nuestros servicios se ejecutan con el anciano cuidado y discreción, garantizando la protección de la información sensible del cliente.
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Si has sufrido una incapacidad trabajo seguridad y salud en el trabajo temporal salud y seguridad en el trabajo y tus prestaciones han sido denegadas o te han ofrecido una cantidad menor a la que te corresponde, un abogado especializado puede ayudarte a protestar tus derechos.
Es posible que los empresarios tengan falta de liquidez en un momento determinado y no puedan hacer frente a estos pagos a la Seguridad Social. Pues aceptablemente, a continuación le explicamos cómo es posible solicitar un aplazamiento y qué requisitos ha de reunir para obtenerlo con éxito.
En este caso, pueden entrar a la jubilación a partir de los 61 abriles de perduración aquellos trabajadores en alta o situación asimilada al entrada que cumplan los siguientes requisitos:
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